Công ty TNHH Dịch Vụ Sửa Chữa Điện Thoại Vui tuyển dụng Trưởng Nhóm Admin Website/ Quản Trị Website

• Đưa ra định hướng phát triển, mục tiêu đề ra, plan làm việc và triển khai cho các thành viên trong team
• Quản lý, phân chia công việc team admin website, đảm bảo hoàn thành các nhiệm vụ, công việc được giao và hoàn thành KPI đề ra
• Research, đưa ra ý tưởng và phân tích các tính năng giúp nâng cao trải nghiệm người dùng, giúp khách hàng dễ sử dụng khi tham khảo thông tin và chọn mua sản phẩm.
• Training nghiệp vụ, phát triển kỹ năng, hướng dẫn sử dụng các công cụ mới cho nhân viên nhằm phát triển, nâng cao trình độ của team
• Phối hợp với các phòng ban khác trong việc planning, triển khai các chương trình của công ty nhằm đạt mục tiêu đề ra

1. Chế độ đãi ngộ

• Thăng tiến theo tăng trưởng công ty và khả năng chuyên môn
• Được hưởng đầy đủ chính sách theo quy định: BHXH, BHYT, các phúc lợi khác theo luật Lao động
• Được hưởng Gói Bảo hiểm nâng cao PTI
• Thưởng năm hấp dẫn

2. Đào tạo - Phát triển

• Cơ hội làm việc với nhiều dự án quan trọng và thăng tiến sự nghiệp cùng với sự phát triển của Công ty
• Được nghiên cứu, đào tạo và làm việc với các công nghệ / hệ thống tiên tiến
• Được công ty tạo điều kiện và hỗ trợ khi tham gia các khóa đào tạo, phát triển năng lực.

3. Môi trường làm việc

• Làm việc và phát triển tại một trong những hệ thống thuộc Top hệ thống bán lẻ công nghệ.
• Môi trường trẻ trung, năng động, coi trọng năng lực và khả năng sáng tạo với nhiều dự án đa dạng
• Tham gia nhiều hoạt động thiện nguyện cùng Công ty và các tổ chức thiện nguyện khác
• Tham gia CLB thể thao: Bóng đá, cầu lông, chạy bộ....

• Có mindset chú trọng đến trải nghiệm người dùng trên website, am hiểu sâu sắc về nhu cầu, hành vi của người dùng trong lĩnh vực bán lẻ nói chung và nhóm hàng công nghệ nói riêng.
• Có kinh nghiệm ít nhất 02 năm về mảng Trưởng nhóm nội dung Website tại các trang Thương mại điện tử, website bán hàng.
• Sử dụng thành thạo Figma, Photoshop là một lợi thế.
• Chủ động giải quyết vấn đề và có tư duy phản biện, kỹ năng giao tiếp và thuyết phục.
• Hiểu rõ cách thức đo lường và đánh giá hiệu quả công việc, dùng con số để đánh giá và đưa ra hướng cải thiện.
• Có kiến thức về UI-UX, đánh giá thế nào là đẹp - xấu, thuận tiện - bất tiện, hợp lý - không hợp lý.
• Tinh thần ham học hỏi, biết cầu tiến, chủ động trong các nhiệm vụ, công việc được giao.
• Có kỹ năng làm việc nhóm: giao tiếp với các thành viên trong nhóm, lên kế hoạch công việc,...
• Chăm chỉ, chịu khó, cần mẫn.