- Tạo nguồn và sàng lọc ứng viên.
- Tiếp nhận hồ sơ ứng viên và phỏng vấn tuyển chọn ứng viên cho từng team.
- Cập nhật và báo cáo tình hình nhân sự cho Team Leader hàng ngày, hàng tuần.
- Đưa ra các phương án để đẩy nhanh tốc độ tuyển dụng.
- Theo dõi và xử lý kịp thời các công việc hành chính văn phòng.
- Các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận.
Mô tả công việc
Quyền lợi được hưởng
- Tham gia BHXH, BHYT theo quy định.
- Phép năm trong thời gian thử việc và chính sách đi trễ/về sớm mỗi tháng.
- Môi trường trẻ, năng động
Yêu cầu công việc
- Kinh nghiệm 2 năm tuyển dụng các vị trí Tư vấn, Media (Content, Social Media,...), LĐPT.
- Khả năng tạo nguồn và đáp ứng nhanh các vị trí tuyển dụng.
- Kỹ năng phân tích, đánh giá năng lực ứng viên.
- Linh động xử lý các công việc phát sinh.
- Khả năng giao tiếp tốt, chịu được áp lực cao.