+ Xây dựng kế hoạch giảng dạy bộ môn tâm lý, tham vấn học đường cho học sinh các khối lớp được phân công Trung học.
+ Truyền đạt kiến thức về tâm lý học đường và hướng dẫn kỹ năng sống, tổ chức tham vấn tâm lý cho học sinh.
+ Kiểm tra đầu vào, nhận định tình trạng học sinh và đưa ra giải pháp.
+ Liên hệ trao đổi về tình hình học tập và đồng hành cùng phụ huynh nhằm giúp đỡ học sinh tiến bộ, phát triển.
+ Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban Giám hiệu.
– Chính sách lương thưởng cạnh tranh theo năng lực.
– Chế độ phúc lợi khi ký hợp đồng chính thức: Thưởng Tròn năm (13th), Thưởng Hiệu quả Công việc (KPIs), Thưởng Lễ/Tết, được đóng Bảo hiểm đầy đủ, Team Building, nghỉ hè hưởng nguyên lương...
– Được làm trong môi trường giáo dục năng động, chuyên nghiệp và nhân văn.
– Miễn giảm học phí cho nhân sự có con học tại trường.
– Được đào tạo các phương pháp giáo dục tiên tiến (STEM, Kiến tạo, Giáo dục Nhật Bản, Mindfulness...) và các khóa đào tạo về chuyên môn, ngoại ngữ, kỹ năng, đạo đức, Thiền...
– Có cơ hội được học, sáng tạo các ý tưởng mới và tham gia nhiều hoạt động giáo dục ý nghĩa.
+ Yêu thích giáo dục, yêu mến học sinh và am hiểu tâm lý lứa tuổi.
+ Đam mê dạy học, rèn luyện, uốn nắn học sinh trong từng sinh hoạt hằng ngày.
+ Ham học hỏi, tích cực tìm hiểu và ứng dụng các phương pháp mới vào trong hoạt động tham vấn học đường/ can thiệp cho học sinh.
+ Tốt nghiệp chuyên ngành Tâm lý học, Sư phạm hoặc tương đương.
+ Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm giáo viên Tâm lý Học đường tại các hệ thống trường học, trung tâm đào tạo hoặc đơn vị giáo dục khác.
